Category Archives: Skills4Jobs

"Eat Smart. Save your Land", "Green Environment", A CULTURAL JOURNEY, e-Twinning пројекти, Skills4Jobs, вести

Наша школа добила је ознаку e Twinning школе

Са поносом вас обавештавамо да је наша школа добитник ознаке eTwinning школе за 2021-2022. Ово признање се додељује школама које препознају важност и вредности eTwinning-а, укључујући га у школску праксу и стручно усавршавање уз подршку школског руководства. Ознака eTwinning школе представља потврду квалитета и потенцијала награђене школе.

          eTwinning платформа је део програма Еrasmus+, програма ЕУ за образовање, обуке, омладину и спорт. Платформа која већ дужи низ година повезује школе, наставнике и ученике, широм Европе, кроз различите пројекте.

До сада су наставници и ђаци наше школе учествовали у око 30 eTwinning пројеката.  У току школске 2020/2021 године активно је неколико пројеката, у којима наставници и ученици кроз креативан рад и сарадњу са другим школама развијају своје компентенције и вештине.

  1. Skill4jobs – Regional Cooperation – Весна Јевтић
  2. A Cultural Journey – Бојана Станкић
  3. Eat Smart. Save your Land – Весна Јевтић, Гордана Пешић, Даница Друловић, Марија Ракић-Љубомировић, Ивана Манојловић
  4. Green Environment – Гордана Пешић, Даница Друловић, Ивана Манојловић
  5. My Science Planet – Гордана Пешић
Skills4Jobs, вести

Прекмурски ручак

У нашој школи одвио се догађај под називом Прекмурски ручак, где смо на практичним часовима применили делић онога што су наставници наше школе научили у посети словеначкој школи ИЦ „Пирамида“. На овим угледним часовима спремања словеначких ђаконија примењена су нова искуства ради подизања квалитета и унапређивања стручне наставе у нашој школи.

У четвртак 23.5.2019. у Хемијско-прехрамбеној технолошкој школи, у школској пекари и прехрамбеном кабинету десила се Словенија у Београду!

Skills4Jobs, вести

Skills4Jobs – Презентација пројекта у Лесковцу

Дана 5.4.2019. год, у оквиру државног такмичења прехрамбених и пољопривредних школа у организацији Пољопривредне школе из Лесковца, професорке Хемијско-прехрамбене технолошке школе Весна Стојичић, Соња Михајловић, Сања Николин и Весна Јевтић, одржале су презентацију присутним колегама/менторима из стручних школа о посети мариборској школи ИЦ „Пирамида“ која се одвила у новембру прошле године у склопу Еразмус+ пројекта наше школе под називом „Skills4Jobs“. Кроз неформалну презентацију, причу и дискусију са заинтересованим колегама, наше професорке су пренеле своја искуства о начину организације сродне стручне школе из Словеније, описале трендове и кретања у оквиру стручног образовања у земљама ЕУ и покушале да са колегама размотре које би биле одрживе смернице за развој средњег стручног образовања у Србији.

Skills4Jobs, вести

Skills4Jobs – Друга посета Марибору

У оквиру европског Еразмус+ пројекта мобилности наставника Skills4Jobs, иначе другом Еразмус+ пројекту наше школе, друга делегација од четири наставника била је у периоду од 4-10.11.2018. год. у посети Образовном центру Пирамида у Марибору, у Словенији. Кроз посматрање наставе, размену знања и искустава, посету социјалним партнерима, неформално дружење и упознавање локалних културних знаменитости, наше наставнице Весна Стојичић, Сања Николин, Соња Михајловић и Весна Јевтић, училе су проучавајући процес рада и организациону структуру школе домаћина. У веома успешној посети, договорени су даљи планови за сарадњу наших двеју институција, кроз размену знања у оквиру струке, као и кроз неформално посећивање двеју школа.

За више информација, погледајте сајт пројекта
и Фејсбук страницу пројекта
Skills4Jobs, вести

Eразмус+ пројекат „Skills4jobs“

Сва стратешка документа наше школе, као и екстерна евалуација указују да највише простора за унапређење има у областима Настава и учење и Подршка ученицима. С обзиром да партнерска школа  која има изврсне резултате у наведеним областима, одлучили смо да се непосредно кроз праћење на раду (job shadowing) упознамо са методама које примењују и имплементирамо их код нас. Истовремено, то је прилика да развијемо наше пројектне капацитете.

Циљеви пројекта су:

  • Модернизација наставе кроз примену нових метода подучавања;
  • Повећана мотивација ученика за учење;
  • Увид у рад са ученицима којима је потребна додатна подршка;
  • Повећање компетенција наставника у области стручног и практичног рада и каријерног вођења;
  • Већа мотивисаност наставника за укључење у међународне пројекте;
  • Повећање капацитета за међународну сарадњу како на личном тако и на институционалном нивоу;
  • Унапређење управљања и руковођења кроз обогаћивање административних вештина руководства Школе;
  • Успостављање веза између школа и предузећа у циљу реализовања дуалног образовања;
  • Успостављање нових и јачање већ постојећих веза са колегама у партнерској школи;
  • Повећана свест о разумевању других култура и њиховог начина рада;

У пројекат је укључено 8 особа: директорка, координатор пројекта/председник Стручног актива за развојно планирање/ пеагошки саветник, координатор практичне наставе, један наставник практичне наставе анимал смер, један технолог -анимал смер , један наставник практичне наставе за пекаре, један технлог прераде житарица и контроле квалитета и координатор тима за Каријерно вођење и саветовање (наставни предузетништва).

У току пројекта реализоваће се следеће активности: Пре посете, у току припрема, сви учесници мобилности ће се обавестити о темама за које су заинтересовани а преко материјала који су доступни на веб сајту школе или материјала које нам школа учини доступним. Током посете, одржаће се пленарни састанак на којем ће се упоређивати искуства, доносити закључци и планирати даље активности. Наставници ће посећивати часове стручних предмета у области производње и прераде хране  и примене ИКТ-а у стручним предметима, детаљно се упознати са начином израде модела, обавестити се о ауторским правима ученика и начинима формативног оцењивања. Координатор пројекта ће се упознати са стратешким документима партнерске школе и начином организовања рада Тимова и Стручних већа као и о начину креирања образовних политика. Координатор практичне наставе ће присуствовати практичној настави у школи и неким од предузећа, упознати се са документацијом којом се регулишу међусобна права и обавезе школа и компанија. Директорка ће пратити рад директора фокусирјући се на области унапређења рада запослених и управљање васпитно-образовним процесом. По повратку, примениће стечена знања и унепредити свој рад, као и рад институције у целини.

 

Очекивани утицаји за непосредне учеснике пројекта су:

  • Унапређење професионалних компетенција;
  • Обогаћена стручна знања;
  • Унапређење руковођења у области организације наставе и праћења рада запослених;
  • Унапређена практична настава;
  • Повећане могућности за професионални и развој каријере;
  • Успостављање нових и јачање већ постојећих веза са колегама у партнерској школи;
  • Повећање личних капацитета за међународну сарадњу;
  • Повећана свест о разумевању других култура и њиховог начина рада;
  • Веће задовољство послом;
  • Унпређење интеркултуралних вештина;
  • Унапређење језичких компетенција;
  • Стицање увида у рад са ученицима којима је потребна додатна подршка.

На нивоу институције:

  • Унапређена настава;
  • Већа мотивација за укључење у међународне пројекте;
  • Модернизација наставе;
  • Повећана мотивација ученика за учење;
  • Повећање капацитета за међународну сарадњу;
  • Јачање веза између школе и предузећа;
  • Запослени оснаженији за адекватан третман ученика којима је потребна додатна подршка;
  • Бољи тимски рад и дељење искустава.

 

Путем дисеминације и своје улоге у образовним и привредним институцијама, извршиће се дисеминација стечених знања на нацоналном нивоу преко Заједнице школа у области пољопривреде и производње хране, али и веб сајта школе и њене фејсбук странице.

У школи ће се наставити пракса одржавања огледних часова под надзором наставника учесника у пројекту са циљем унапређења наставе. С обзиром на повећане пројектне капацитете Школе и подигнуту свест о значају интернационализације и интеркултуралне сарадње, охрабриваће се спровођење нових пројеката са циљем унапређења компетенција наставника других стручних већа.  Резултати у даљем унапређењу наставе и подршке ученицима имаће позитиван утицај на мотивацију ученика.

Fejsbuk stranica

https://www.facebook.com/Skills4jobs-870935483108023/?modal=admin_todo_tour

sajt projekta

https://skills4jobs.blogspot.com